노무법인 청담은 노동조합과 회사 간 분쟁이 증가하는 상황 속에서 적법하고 합리적인 법 적합성 검토를 통해 노사관계의 선진화 및 상생관계를 도모합니다. 노무법인 청담의 노동조합의 근로3권을 보호를 위해 단계별 체계화된 솔루션을 제공합니다.

단체교섭은 노동조합과 사용자 간 고용조건을 체결하기 위한 협상입니다. 공인노무사는 교섭위원으로 단체교섭에 참여하거나, 법률적 자문을 통해 교섭을 지원합니다. 단체교섭은 체계적인 협상전략을 수립하여 진행하여야 하며, 전술적 교섭기법이 뒷받침되어야 합니다. 노무법인 청담은 노동조합과 회사로부터 교섭권을 위임받아 협상과정에 참여함으로서 성공적인 단체협약 체결을 도와드립니다.